Inhalte:
Ø Telefonat oder persönliches Gespräch in unseren Geschäftsräumen zum Sachverhalt .
Ø Erörterung der aktuellen Bewerber-Ausgangssituation.
Ø Klärung, welche Unterlagen aktuell vorhanden sind und zu welchem Zweck das Zeugnis beschafft werden soll.
Ø Prüfung rechtlicher Voraussetzung an die gestellte Zeugnisanfrage und Berücksichtigung rechtlicher Hinweise für den Arbeitnehmer/in zum Erhalt eines Zeugnisses.
Methode:
Ø Schriftliche Zeugnisanfrage bei dem jetzigen oder letzten Arbeitgeber für den Arbeitnehmer/in, unter Berücksichtigung der Gesetze und der aktuellen Rechtsprechung.
* inkl. MwSt. und Rechnung, denn Bewerbungskosten können nach dem EStG geltend gemacht werden. Die Beiträge sind vor Ort in bar, online zu entrichten.
Angaben gemäß § 5 TMG. Verantwortlich für den Inhalt
nach § 55 Abs. 2 RStV:
Frank Saewe
QPS-Marketing-Gruppe
Westhafenstraße 1
Bürohaus F/Am Tor 1/Schranke
13353 Berlin
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß §27 a Umsatzsteuergesetz:
DE814134876